Module Référent Handicap & culture – médiation – accueil public et accessibilité
Au fil de nos rendez-vous avec les acteurs culturels de notre réseau et au-delà, nous constatons que les référents handicap ou les personnes en charge de cette question, se sentent parfois démunis face à la fonction qu’ils occupent et les bagages qu’ils ont dans le champ du handicap.
En 2017, un rapport du Sénat nommé « Culture et handicap une exigence démocratique » soulignait « l’insuffisante connaissance qu’ont les personnels de la culture du handicap constitue aujourd’hui le principal obstacle identifié à l’inclusion culturelle des personnes en situation de handicap . Ils ne sont pas suffisamment sensibilisés aux différentes formes de handicap, à leurs implications ni à la manière de s’y adapter.». En 2023, ce constat n’est-il pas un peu le même ?
C’est dans ce contexte que le Collectif T’Cap propose un module de sensibilisation « Culture et handicap » aux acteurs de son réseau ouvert également à l’externe. Concentré sur un temps d’une journée, l’idée est de répondre à trois principaux objectifs :
- porter une réflexion sur son propre rapport à la question du handicap (représentations)
- avoir quelques points de repères pour faciliter la relation avec les personnes en situation de handicap (postures en fonction des grandes typologies de handicap)
- réfléchir à sa pratique professionnelle dans le but de s’adapter à la diversité des situations
Si cette proposition vous intéresse, merci de remplir le formulaire où vous aurez tout le détail.
